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公司简介 招聘职位 联系方式 公司网站      
招聘职位  
  国际采购兼总助(若干) 
  副总经理(1人) 
  销售经理(1人) 
  总经理助理(1人) 
  办公室主任(1人) 
  涂布工程师(2人) 
  造纸制浆工程师(2人) 
  化工?#38469;?#21592;/化验员(2人) 
  外贸业务员(2人) 
  切纸机长(3人) 
  轻化工程储备干部(5人) 
  染色机长(3人) 
  平面设计师(1人) 
  市场推广专员(1人) 
  业务员(5人) 
 
 
公司简介  
 
悦声纸业成立于2000年,自创立之初一直专注于艺术纸行业,定位于一站式艺术纸供应平台。以纸张一站式购买、专业用纸方案选择、个性化的订制服务三大特色取胜。在华南、华东区域有完备的运营网络。公司在东莞寮步以高标准建设的占地达100亩的生产和物流基地,已经于2010年3月开始运营,专注于高端艺术纸的?#38469;?#30740;发与涂布加工,设计年生产能力为2万吨,在特种纸行业跻身为全国举足轻重的龙头企业,公司发?#36141;?#21170;强健,现正广?#19978;?#25165;,是有志之士?#29992;?#21644;发展的理想选择。
目前公司成立的分公司和?#31181;?#26426;构有:
东莞市悦声纸业有限公司
广州市海珠区悦声纸业商行
深圳恒悦声纸业有限公司
上海悦声纸业有限公司
杭州悦声纸业有限公司
宁波悦声纸业有限公司
北京悦声纸业有限公司
香港悦声纸业有限公司
成都悦声纸业有限公司
西安悦声纸业有限公司
营销网点遍布珠三角和长三角各地
员工工资福利及设施

一、工作时间

5天8小时制,超过8小时以加班计算,每月4个休息日?#35805;?#20844;室人员实行五天半制。

二、薪资、福利待遇

1、基层人员薪资:3500-6000元/月(管理人员工资另有规定),由等级工资+岗位工资+加班费/绩效+特殊工津贴(夜班有20/晚的补贴,普工外宿有住房补助100元/月),根据员工表现每年?#26377;?-2次。

2、食宿:公司包吃包住,宿舍配?#27599;?#35843;、风?#21462;?#34915;柜、洗澡间、卫生间、阳台?#21462;?/span>

3、公司并定期举办丰富多彩的文娱活动(如晚会、抽奖、比赛)丰富员工业余生活;员工生?#31449;?#20250;,公司每年组织员工旅游。

4、劳保用品:公司注重员工劳动保护,所有劳保用品(包括工作服、劳保鞋等)全部免费发放。

5、公司所有员工试用期内办理工伤保险,试用期满后公司正式聘用的员工,按照公司所在地区政府统一保险基数办理医疗保险、 基本养老保险等国家法定保险;

6、介绍费:一、内部员工介绍基层员工入职并在公司做满三个月以上的给予介绍人奖励200元,入职满半年的给予介绍人及被介绍人各奖励100元,满一年的则再各奖励100元。二、凡介绍涂布/染色机长、调色师、切纸师傅、电工入职,满10个月者,给予介绍人1000元奖励。

7、高温补贴:老员工享受高温补贴时间为6、7、8、9、10五个月,每月高温补贴400元/月,2019年新入职员工高温补贴为6、7、8、9、10五个月,每月高温补贴为200元/月,其中7、8、9三个月额外享受200元/月的高温补贴(即7、8、9三个月为400元/月)。

8、优秀员工奖:每半年进行一次优秀员工评优活动,具体奖金视情况而定。

9、年?#24335;保?#23545;生产、?#20998;省?#20179;储物流、设备、人事行政后勤等基层一线的机长/组长及以下的基层员工,凡在公司工作满1年的员工奖励1000元,工作满2年的员工奖励2000元,工作满3年及以上的员工奖励3000元。对办公系统的文员及其他职员,凡在公司工作满3年及以上的员工奖励1000元,工作满5年及以上的员工奖励2000元,工作满10年及以上的奖励3000元。(工龄计算?#24742;?#24180;4月1日到次年3月31日作为一个工龄计算段,具体发放细节参考有关规定)

10、年终奖:根据公司经营情况,每年年终员工享受双薪福利(发放条件参考相关规定)。

11、所有员工享有国家法定假日

1、公司会为新进职员?#25165;?#20225;业文化、公司历史及发展、规章制?#21462;?#23433;全课程等入职培训;
2、公司为员工设计特别培训计划,以确保他们在知识和技能上与时并进,包括但不限于:
〖学徒培训计划〗
?#25216;?#20064;生培训计划〗
〖储备班组长培训计划〗
〖专业技能培训计划〗
〖中层管理培训计划〗
〖员工心态培训〗
〖安全演?#25918;?#35757;〗
〖消防安全知识培训〗
〖工作流程培训?#20581;!!!!!!?/span>
3、公司为每位职员提供广阔的发展?#21344;?#21450;有竞争力的薪酬待遇;
4、随着公司不断发展,公司建立了公平、公正的绩效评估,充分考虑每一员工的发展需要,建立了内部提?#20301;?#21046;,让大部分员工都享有内部提升和提?#20301;?#20250;。
其它应聘注意事项:
1、本公司为?#25300;?#28895;工厂?#20445;?#36827;入厂区内禁止吸烟;
2、公司不收取应聘人员的任何费用;
3、公司联系应聘者一律使用公司正式对外电话,绝对不会使用个人电话联系应聘人员;
4、本公司正式的面试?#25165;?#25110;通知应聘人员办理入职?#20013;?#19968;定会联系应聘者直接到公司总部或分部进行,总部或所属分部均有明确标志,绝对不会联系求职者在非总部和分部以外的任一地方?#25165;?#38754;试;
5、求职者如对任何面试?#25165;?#26377;疑问,可直接致电本公司人力资源部咨询。
6、受本公司委托发布招聘信息的网站有:
联系方式  

 

联 系 人: 邓先生
联系地址: 东莞市寮步镇良边翠香横路一号
公司网站: http://www.chinahys.com/

 

 

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